Urmare acțiunilor de control efectuate de către inspectorii de muncă din cadrul InspectoratulTeritorial de Muncă Argeș în perioada 08.02.2021 - 12.03.2021,  vă comunicăm că  au fost controlate 40 școli de conducere(pilotaj și au fost obținute  următoarele rezultate:

1. În domeniul relațiilor de muncă

12  angajatori au fost sancționați  contravențional:

- 5 amenzi  în cuantum de 90.000 lei pentru nerespectarea prevederilor art. 15 alit.(1) lit.d) din Codul Muncii, republicat, cu modificările și completările ulterioare, pentru primirea la muncă a 9 salariați în afara programului de lucru stabilit în cadrul contractelor individuale de muncă cu timp parțial;

- 7 amenzi în cuantum de 9000 lei pentru nerespectarea prevederilor art. 119 din Codul Muncii, republicat, cu modificările și completările ulterioare, în sensul că angajatorul nu ține evidența orelor de muncă prestate zilnic de fiecare salariat, cu evidențierea orelor de începere și de sfârșit ale programului de lucru;

- 1 avertisment scris pentru nerespectarea prevederilor art. 16 alin.(4)  din Codul Muncii, republicat, cu modificările și completările ulterioare, în sensul că angajatorul păstrează la locul de muncă o copie a contractului individual de muncă pentru salariații care prestează activitate în acel loc;

- 3 avertismente scrise  pentru nerespectarea prevederilor art. 137 din Codul Muncii, republicat, cu modificările și completările ulterioare, în sensul că angajatorul nu acordă repaus săptămânal;

- 1 avertisment scris  pentru nerespectarea prevederilor art. 139 din Codul Muncii, republicat, cu modificările și completările ulterioare, privind munca în zilele de sărbători legale;

-  3 amenzi  în cuantum de 900 lei și 1 avertisment scris pentru nerespectarea prevederilor art. 8  alin. (5) din H.G. nr. 905/2017, cu modificările și completările ulterioare, în sensul că nu a eliberat salariatului adeverință vechime în muncă;

- 1 amendă  în cuantum de 5000 lei pentru nerespectarea prevederilor art. 8 alin.(2) lit. d) din H.G. nr. 905/2017, cu modificările și completările ulterioare, în sensul că nu a transmis în registrul general de evidență a salariaților încetarea suspendării contractului individual de muncă;

-  1 avertisment scris pentru nerespectarea prevederilor art. 8  alin. (3) lit.b din H.G. nr. 905/2017, cu modificările și completările ulterioare, în sensul că acesta a completat cu date eronate registrul general de evidență a salariaților în format electronic;

- 1 amendă în cuantum de 5000 lei pentru nerespectarea prevederilor art. 23 alin.(1) lit. c) din Lg nr. 108/1999, cu modificările și completările ulterioare, în sensul că nu a pus la dispoziția inspectorului de muncă documentele și informațiile solicitate necesare controlului.

2. În domeniul securității și sănătății în muncă

22 angajatori au fost sancționați contravențional, astfel:

 - 6 amenzi în cuantum de 21.000 lei pentru neefectuarea instruirii din punct de vedere al  securității  

   și sănătății în muncă, lipsă autorizare societate pentru punct de lucru;

 -13 avertismente pentru necuprinderea în regulamentul intern a prevederilor privind instruirea  

   cursanților, pentru neacordare materiale igienico – sanitare, precum și pentru neconsemnarea în    

   fișele de instruire individuală a rezultatului verificării instructajului în  domeniul securității și     

   sănătății în muncă;

 -5 amenzi în cuantum de 5.000 lei pentru faptul că angajatorul nu avea autorizată din punct de     

   vedere ssm  activitatea ,,cod CAEN  8559 - alte forme de învățământ n.c.a." pentru a putea    

   desfășura cursul de legislație rutieră;

 -4 amenzi în cuantum de 10.000 lei pentru faptul că angajatorul nu avea autorizată din punct  

  de vedere al securități și sănătății  în muncă activitatea ,,cod CAEN  8559 - alte forme de    

  învățământ n.c.a." pentru a putea desfășura cursul de legislație rutieră și instruire neconformă în    

  domeniul  securității și sănătății în muncă;

   -4 avertismente pentru faptul că angajatorul nu a consemnat în fișele de instruire individuală    

    rezultatul verificării instructajului în domeniul securității și sănătății în muncă, nu a anexat în copie      

    în fișele de instruire individuală fișele de aptitudini, nu a asigurat  materiale igienico-sanitare.

 

Ion Samoilă,                                                                         

Inspector Şef   

 

 

Isabela Stancea,

Inspector de muncă